Convocatoria de talento

Trabaja con nosotros

Construimos el futuro de Colombia impulsando la competitividad y la excelencia profesional. En Infinity Group buscamos talento calificado que comparta nuestra visión. Si tu perfil se alinea con las áreas disponibles en nuestro sistema de empleo, este es tu lugar. ¡Tu talento nos interesa!

Estructura de personal requerido - solo etapa de obra

Residente de Obra

Recibiendo postulaciones

Título universitario: Arquitecto o Ingeniero Civil o Ingeniero de Transporte y Vías o Ingeniero Topográfico, con tarjeta profesional vigente.
Posgrado: Ninguno. No aplica.
Experiencia: Experiencia certificada como Director o Coordinador o Residente en proyectos de obra o de interventoría de obra para la Construcción, Rehabilitación, Adecuación, Ampliación, Mejoramiento o Mantenimiento de Infraestructura vial urbana para tráfico automotor o Sistemas BRT.

Formulario de postulación

Primera fase: solo necesitamos tus datos principales y tu hoja de vida. Si avanzas, te solicitaremos los certificados complementarios.

Nombre completo Cédula Matrícula profesional Correo Teléfono WhatsApp Ciudad Profesión

Cuento con tarjeta o matrícula profesional vigente cuando el cargo la exige. Cuento con el posgrado requerido cuando aplica.

Mensaje breve Hoja de vida PDF, DOC o DOCX. Máximo 5 MB. Verificación: ¿cuánto es 10 + 4?

Dossier obligatorio

Documentos que se solicitarán en la siguiente fase

Documento de identidad.
Título de pregrado.
Tarjeta o matrícula profesional vigente.
Certificado de vigencia.
Títulos de posgrado cuando aplique.
Carta de intención original.
Certificaciones de experiencia específica.

Reglas críticas IDU

Validación de experiencia y contratos

Las certificaciones deben indicar entidad, proyecto, objeto, profesional, cargo, fechas exactas y porcentaje de dedicación.
Para profesiones reguladas por la Ley 842 de 2003, la experiencia cuenta desde la expedición de la matrícula profesional.
No se permite dedicación del 100% en contratos simultáneos ni ocupar dos cargos distintos dentro del mismo contrato.

Una vez Talento Humano valide las carpetas, el Representante Legal certificará bajo la gravedad de juramento la idoneidad del personal, la veracidad de los títulos y la confirmación de dedicaciones mínimas exigidas.